株式会社広振のアピールポイントは
《おすすめポイント》
◎18:00終わり！
終業時間が早く18:00終わり！早めに終業することでプライベートも充実出来ます。

◎月6日＋希望休で月のお休みが十分！
繁忙期(6月末～9月末)には月6日のお休みをあげられないことがあり代表佐藤社長はスタッフさんに対して申し訳ない気持ちでいます。
その分、閑散期(10月～5月)には月6日のお休み以外にお休みしたい日があれば気兼ねなくお休み頂けるよう相談を随時受付しています！

◎長期休暇取得も相談ください！
社員さんには出来るだけ仕事もプライベートも充実してより良く過ごせるよう長期休みを極力取得出来るよう対応します。
お休みしている社員さんが「後ろめたい」「申し訳ない」と感じない体制作りを常に意識しています。
スタッフさんが実家に帰る時など1週間～10日連休の相談など、随時相談を乗っています。

◎月給も良く、賞与も高い！
畜産未経験の方も基本給210,000円スタート！経験者はその方の経験により相談可能です！
賞与について前年度実績3～6か月分の支給！日々残業代の支給はしていないため個別の頑張りを賞与で反映するようにしています！

◎現在の事業と合わせて新事業を行います！
現在はホルスタイン預託事業や肉牛の哺育、トラクターでの牧草作業などを行っています。
今後は今行っている事業をより伸ばし(牛舎を買い足し牧場を増やす。合わせて抱える頭数を増やす)、搾乳作業やステーキハウスなどの6次産業化にも取り組んでいく予定です！

◎資格取得支援に力入れています！
社員さんの年齢構成は20代～30代前半と若いスタッフが多いです。
人工授精や受精卵移植などの経験も積め、畜産の知識や技術を身につけることが可能です。
人工授精師、大型免許、大特免許　資格取得のための支援実績多数あります。
現在は人工授精師の資格を持っているスタッフは2名在籍。今後も人工授精をやりたいという方がいましたら積極的に資格取得や業務のサポートなどさせて頂きます！

◎面接時の交通費、宿泊費は全額支給！
帯広空港・帯広駅から来られる方の送迎もしていますし面接時にかかる交通費とホテル代は原則全額負担します！
どうしても面接に行けない方がいましたら電話やオンライン面談実施相談ください！
代表佐藤社長の思いとしては、今後事業拡大していく上で出来るだけ多くの方とお会いしたいという思いがあります。
「面接したいけど遠方なので。。」という興味はあるけど広振の応募に対して二の足を踏んでいる方にも出来るだけ会うことの出来る機会を頂けたらと思っています！