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「酪農家に転職したのは失敗だった」
「自分は酪農家に向いてないかもしれない」
このような思いがあり、酪農家としての将来を不安に感じていませんか。
酪農の仕事は決して楽な仕事ではありません。しかし、動物の生命や食の安全にかかわる責任感のある仕事で、やりがいもある仕事です。
本記事では、酪農への転職が失敗だと感じる理由をもとに、できることや酪農に向いている人などをくわしく解説します。
酪農への転職が失敗だと感じている方の不安や疑問を解決するのに役立てれば幸いです。
酪農への転職が失敗だと感じる5つの理由をみてみましょう。
・体力的負担がある
・精神的負担がある
・給料が安い
・休日が少ない
・自分の成長を感じられない
酪農の仕事は、体力的な負担があります。転職する前から想像はできていたものの、実際に経験すると想像を超える負担があったのではないでしょうか。
体力的な負担がかかる原因はつぎのとおりです。
・早朝から夜まで作業が続くことがある
・天候にかかわらず屋外での作業がある
・重い機材を運ぶことがある
・動物のえさが重く、えさやりのたびに体力を使う
・動物の出産や病気などで緊急の呼び出しがある
・動物に蹴られたり、噛みつかれたりなどケガのリスクがある
動物の世話は365日必要です。そのため、人手不足な場合はまとまった休みが取れず、疲れをとる時間の確保が難しい可能性があります。
機械での作業を取り入れている場合もありますが、それでも立ち仕事や重労働が多く、疲れが取れないことが体力的な負担の増加につながります。
酪農の仕事は、つぎの理由から精神的な負担がかかります。
・動物の死に直面する
・動物の健康管理をする
・動物の病気やけがが収益に直結する
・天候よって作業量や生産量に影響が出る
・地方での生活のため、孤立感を感じる
休みが少なく、体力的な疲れがたまることもストレスがたまる原因です。
酪農家は家族の経営なことも多く、従業員が少ない可能性があります。人間関係の問題があっても避けられないことも、精神的な負担につながるでしょう。
動物の世話や衛生管理など気をつかう仕事が多い一方で、自分の努力と関係ない天候や景気の流れにより収益が変わることも精神的な負担を増大させる理由です。
酪農家への転職が失敗だと感じる理由に給料の低さがあげられます。酪農家の平均年収は374.4万円です。令和5年度の調査によると、国民の平均年収は460万円のため、国民の平均年収より低いことになります。
転職前と比較し、体力的・精神的な負担が増えているにもかかわらず、年収が下がっていると酪農家への転職が失敗だったのではないかと感じます。
参考:酪農従事者 – 職業詳細 | job tag(職業情報提供サイト(日本版O-NET))
参考:令和5年分 民間給与実態統計調査|国税庁 概要2(1)参照
動物の世話は365日必要です。そのため休みが取りにくいことが、酪農業界の課題です。
家族経営の酪農家も多く、限られた人数で毎日の動物の世話をするため、まとまった休みをとることが難しいケースもあります。
働き方改革にともない、酪農ヘルパーや機械による作業を取り入れているところもありますが、動物の緊急時や出産時などは出勤しなければなりません。
日頃の体力的な負担や精神的な負担が増えるなか、休みを確保できないことは、酪農への転職が失敗だと感じる原因につながります。
酪農の仕事は幅広く、最初のうちは覚えなくてはいけないことばかりです。具体例をみてみましょう。
・動物の世話(えさやりや体調管理など)
・糞尿の処理
・牛舎の掃除
・搾乳作業
・牧草やえさの生産・管理
・出荷作業
・環境や機材の衛生管理
これらに加え、動物の緊急時の対応は、長年の経験をとおして身に付くスキルです。
そのため、転職をして間もないとできることが少なく、できない点ばかり目についてしまいます。同僚が長年の経験者であると「自分はなにもできない」と感じてしまい、成長が感じにくい可能性があります。
酪農の転職が失敗だと思うときにできることはつぎのとおりです。
・酪農に転職した理由を振り返ってみる
・酪農のやりがいを考えてみる
・酪農ヘルパーとして働いてみる
・転職を考えてみる
くわしくみてみましょう。
酪農への転職が失敗だと感じたときは、そもそもなぜ酪農の仕事に転職したのか理由を振り返ってみましょう。
・都市部の生活に疲れた
・都市部の生活が退屈に感じた
・自然を感じる仕事をしたかった
・動物と触れ合う仕事がしたかった
・食の生産に貢献したかった
日々の業務に終われ、体力的にも精神的にもストレスがたまると、転職した理由を忘れがちです。
酪農の仕事に転職した理由を振り返り、達成できていることを具体的に知ることで気持ちを持ち直すきっかけになるかもしれません。
酪農への転職が失敗だと感じるときは、酪農の仕事のやりがいを考えてみることをおすすめします。
酪農の仕事は、日々動物の世話をしながら、人々の食の安全に貢献する専門性の高い仕事です。
専門性が高いがゆえに、仕事がきつく感じることがありますが、誰にでもできる仕事ではありません。人々の役に立つ立派な仕事をしている自分をほめてあげましょう。
そして、酪農の仕事のやりがいを振り返ることで、転職したことがかならずしも失敗でなかったと思えるきっかけになります。
酪農の転職が失敗だと感じるときは、酪農ヘルパーへ転向し、働き方を変えてみるのもおすすめです。
酪農ヘルパーは、酪農の知識やスキルを持った人が、人手の足りない農家や従業員が休みのときの交代要員として、酪農家を手伝う制度です。
酪農ヘルパーは働くペースを自分で調整できます。そのときどきで違う酪農家のもとで働くため、人間関係の負担が減るかもしれません。
その一方で、希望したときに仕事がなかったり、職場が遠くなったりするデメリットもあります。
しかし、体力的・精神的ゆとりを持つことで酪農の仕事のよさを再確認するきっかけにもなるでしょう。
酪農への転職が失敗だと感じるときは、「違う業界への転職」「違う酪農家への転職」を考えてみるのもひとつの選択肢です。
違う業界への転職を考える場合には、転職によるメリット・デメリットを具体的に思いうかべることが大切です。
畜産関係や食品関係の仕事の中には、酪農の経験がいかせる求人を見つけられる可能性があるため、調べてみてください。違う酪農家への転職は、今までの経験やスキルをいかしつつ新たな環境で仕事ができるためおすすめです。
同じ酪農の仕事でも、働く場所によってつぎのようなポイントで違いがあるため確認しましょう。
・給料
・労働時間
・業務内容
・福利厚生
・機械の導入の割合
・平均週休の割合
・休みの取りやすさ
とくに、作業が機械化されている場合は体力面での負担が軽減される可能性があります。
当サイトでも酪農に関する求人を多く取り扱っております。酪農関係の仕事への転職に興味がある方は、お気軽にご相談ください。専門のスタッフが、条件にあう求人を紹介いたします。
酪農の仕事に向いている人をそれぞれみてみましょう。
・自然が好き
・動物が好き
・朝早いことが得意
・同じ作業をこなすことが得意
自然が好きな人は、酪農の仕事が向いているといえます。酪農の仕事は、自然環境の中で働けて、四季を感じられるからです。
都市部の忙しさや通勤のストレスなどから解放され、仕事中にも自然の風景を身近でみることができるのは酪農の仕事の魅力でもあります。
酪農の仕事は、動物の世話をするため、動物に対する愛情が不可欠です。
言葉ではなく、仕草や表情などの非言語的コミュニケーションをとおして、動物の異変や変化を感じとる観察力も必要です。
仕事をとおして、動物に関する知識が増えたり、動物と信頼関係を築けたりします。
酪農の仕事は早朝から始まることが多く、朝早いことが得意だと酪農の仕事に役立ちます。
搾乳やえさやりなどの早朝の作業は朝5〜6時から開始されることが一般的です。早起きが得意だと朝の作業がスムーズに始められます。
酪農の仕事は、つぎのような同じ作業を毎日繰り返します。
・搾乳
・えさやり
・飼育環境の掃除
・環境や機材の掃除・衛生管理
同じ作業を地道に繰り返すことが多いため、日々同じことをコツコツと責任持ってこなせる方は酪農の仕事に向いているでしょう。
酪農の仕事に向いていない人をみてみましょう。
・責任感のない人
・早起きが苦手な人
・同じ作業をこなせない人
酪農の仕事は、動物の生命や食の安全にかかわる責任のある仕事です。そのため、日々の動物の健康チェックや、品質管理など厳しい基準をもとに仕事をすることが大切です。
責任感がないと、動物の命を危険にさらしたり、食の安全が保たれず人々が被害を受けたりする恐れがあります。
仕事のひとつひとつをていねいに、責任感持っておこなうことが大切です。
早朝から仕事がはじまることが一般的であり、早起きが苦手な人は負担に感じる可能性があります。
朝のえさやりや搾乳は大切な業務のひとつです。
たとえ早起きが苦手でも、毎日繰り返しているうちに慣れることが多いですが、慣れないと睡眠不足の原因につながります。
酪農の仕事は「えさやり」「搾乳」「掃除」など同じ仕事を繰り返します。
毎日同じことを積み重ねることが大切です。そのため、同じ作業を繰り返しおこなうことが苦痛な人や変化を求める人は、業務が退屈に感じるかもしれません。
つぎの理由から酪農の仕事がおすすめです。
・自然や動物と関われる
・地域活性化に貢献できる
・食に携われる
・専門的な知識を得れる
酪農の仕事は、体力的・精神的な負担が多く大変だと感じることが多い一方で、動物に関われる・食の安全に貢献できるなどやりがいも多い仕事です。
専門的な知識やスキルを身につけ、生涯にわたり学び続けられる分野であり、魅力的な仕事です。
酪農がおすすめな理由をさらにくわしく知りたい方は、こちらの記事もあわせてみてみてください。
酪農への転職が失敗だと感じる方のよくある質問はつぎのとおりです。
・酪農家が廃業する理由は何ですか?
・酪農が衰退している理由は何ですか?
酪農家が廃業するおもな理由をみてみましょう。
・収益の低下
・後継者不足
・体力・精神的負担
・自然災害や病気の発生のリスク
酪農の仕事は、過酷な一方で乳製品の価格が安定しなかったり、飼料や燃料コストが上がったりして、採算が取れないケースがあります。
それに加えて、体力的・精神的な負担が大きいことによる後継者の不足も酪農家が廃業に至る原因です。
酪農が衰退しているのはつぎの理由から、収益が得られないためです。
・飼料の価格上昇
・子牛の販売価格の下落
・燃料費や光熱費の上昇
・生乳販売量の減少
日本の酪農家の85%が赤字経営というデータもあり、約6割におよぶ酪農家が酪農を離れることを検討しています。
酪農業界の存続のためには、酪農家が安定的な収益を見込めることが期待されます。
参考:日本の酪農家の85%が赤字経営 p1
酪農の仕事は、体力的にも精神的にも負担がかかり大変な仕事です。憧れを持って転職してみても、理想と現実がかけ離れており、酪農の仕事に転職したことを失敗だと感じることがあります。
転職したかった理由や酪農の仕事のやりがいを一度ゆっくり振り返ってみましょう。モチベーションを回復させるきっかけになるかもしれません。
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