公務員の農業職の主な仕事内容！農業を副業にする方法やきついと言われる理由6つ

「公務員の農業職の主な仕事は？」
「公務員の農業職がきついのはなぜ？」

公務員の農業職の仕事がきついと感じ、対処法が知りたいと思っていませんか。

公務員の農業職は、地域の農業を支えるために多くの業務をこなすため、仕事の範囲が広く、仕事がきついと感じることがあります。

本記事では、公務員の農業職の主な仕事やきついと言われる理由を解説します。公務員の農業職の仕事がきついと感じる方の負担が軽減されれば幸いです。

公務員は農業を副業にできます

公務員は一般的に「副業禁止」という背景があります。
しかし、許可を得ていると副業が可能な場合もあり、農業は許可がおりやすいとされています。

公務員で副業として農業をするメリット・デメリット

公務員で副業として農業をするメリットがある一方で、デメリットもいくつかあります。それぞれを確認して、自分に合った方法を選んでください。

公務員で副業として農業をするメリット

公務員が副業で農業をするメリットは次の通りです。

• 地域活性化に貢献できる
• 収入源を増やせる
• 定年後の準備ができる
• 自然の中で働ける

こういったメリットがあるため、公務員で農業を開始することを検討してみてはいかがでしょうか。

公務員で副業として農業をするデメリット

本業をしつつ、農業の人手不足を解消するために貢献ができたり、収入源を増やせたりするのが魅力です。一方で、公務員で農業をする際にはデメリットもあります。それぞれをみてみましょう。

• 本業との両立で時間的な制約がある
• 体力的な負担がかかる
• 初期投資や設備費用がかかる

公務員が農業を副業にする場合には、自治体のルールを確認し、本業に支障がないよう慎重に準備を進めることが大切です。

また公務員は「副業禁止」が原則であり、このルールを守らなければ失職になる可能性もあるため、しっかりと確認したうえで始めてみてください。

公務員には農業職がある！主な仕事内容はこちら

公務員の農業職の主な仕事内容は次の通りです。

• 農業のサポート業務
• 地域の農業を盛り上げるための仕事
• 自然や農地を守る仕事
• 農業に関する手続きや行政関係の仕事
• 農業を広める活動

次をご覧ください。

農業のサポート業務

公務員の農業職は、地域の農業を支えるためのさまざまな支援をおこないます。具体例をみてみましょう。

• 地域の農家への技術指導
• 病気や害虫対策の指導
• 経営の相談対応
• 補助金や助成金の申請手続きのサポート
• 新しい農業技術の提案
• スマート農業（ロボットやAIなど）の導入支援

公務員の農業職は、地域の農家が仕事をしやすくなるようサポートをします。補助金や制度を活用できるよう援助するのも公務員の農業職の役割です。

公務員の農業職は、地域が所有する農地で実際に農作物を育てたりする場合もあります。

地域の農業を盛り上げるための仕事

公務員の農業職は、地域の農業を盛り上げるために次のような仕事をします。

• 地域特産品の開発
• 地元農協や関係団体との連携調整
• 地域農業の活性化プランの作成と実施
• 農業イベント（収穫祭や直売所のプロモーションなど）の運営

地域の特産品を消費者に知ってもらえるようなイベント作りや広報活動も大切な仕事です。

地元の農協や関連団体とも連携をとり、地域全体で農業を支えます。

自然や農地を守る仕事

公務員の農業職は「農地」「水路」「森林」などが適切に使われるよう整備・管理する仕事も担当します。

例えば、農地が荒れないように草刈りをしたり、水路がつまらないように掃除をしたりなどです。

農地の利用に関する課題にも取り組みます。誰も手入れをしなくなった農地を再生させ、効率的に利用できるよう対策を考えます。

肥料や農薬の使用を抑えるなど、環境に優しい農業を考え、地域の自然を守るための取り組みも公務員の農業職の大切な役割です。

農業に関する手続きや行政関係の仕事

公務員の農業職では、農業に関する手続きや行政関係の仕事もします。具体例をみてみましょう。

農業が適切におこなわれるよう、法律や制度に基づき対応します。

参考：農地転⽤許可の⼿続について

農業を広める活動

農業職の公務員は、農業の魅力や重要性を広める活動にも積極的に取り組みます。次世代の農業従事者を育てたり、地域の人々に農業の必要性を知ってもらったりすることが農業を継続させるために不可欠です。

具体例をみてみましょう。

公務員の農業職は、次世代の農業従事者を育て、地域の農業が活性化されるような取り組みをします。

公務員の農業職がきついと言われる6つの理由

公務員の農業職がきついと言われる理由は次の通りです。

• 幅広い業務をこなさなくてはならない
• 農家と関係を築くのが難しい
• 災害時の対応
• 勤務時間外の業務
• 天候に左右される
• 成果が見えにくい

詳しく解説します。

幅広い業務をこなさなくてはならない

公務員の農業職は「農業技術指導」「地域活性化のための取り組み」「災害対応」「環境保全」など多くの業務を担当します。そのため、ひとつの分野に特化するのではなく、幅広い知識が必要です。

例えば、農家への技術指導では、作物や土壌の管理の知識が求められます。その一方で、経営相談では、マーケティングや補助金制度についても詳しくなければなりません。

スマート農業や新しい農業技術の支援では、最新の情報が求められます。

さらに相談の対応や書類を作成しつつ「農業関係者」「自治体」「研究機関」など多くの関係者と連携を取らなくてはなりません。

さまざまな業務をこなすためには、幅広い知識の習得が不可欠です。その上で適切な優先順位を決め、仕事を進める必要があります。そのため、幅広い業務は仕事がきついと感じる原因になるでしょう。

農家と関係を築くのが難しい

農家との関係を築くのが難しい可能性があり、仕事がきついと感じる恐れがあります。農家はそれぞれ異なる経営スタイルや価値観があり、同じ対応では通用しない場合があるからです。

例えば、新たな農業技術や補助金制度を紹介しても、長年独自の方法でやってきた農家にすぐに受け入れてもらえない可能性があります。

制度や技術をただ説明するだけでなく、農家が納得しやすいような具体例を使ったり、実際の効果をみてもらったりなど、対象者に合わせた個別の対応が必要です。

高齢化が進む農業界では、後継者不足が課題となっており、若手農家とベテラン農家の関係作りを担う場合もあります。

農家の方々と直接顔を合わせ、地道に関係性を築くのが大切です。しかし信頼関係を作り上げるまでに時間がかかり、仕事がきついと感じるかもしれません。

災害時の対応

公務員の農業職は「台風」「大雨」「地震」などの自然災害が起きたときに、農家への支援をおこないます。被害状況の調査や報告書を作成し、補助金や支援制度の手続きをサポートします。

災害時には、臨機応変な対応が求められ、通常業務との両立が必要です。

農業は天候に大きく左右される職種であり、災害による被害が大きくなる恐れがあります。収穫前に被害にあい、大きな損害を受けた農家の精神的ダメージははかりしれません。

単なる事務手続きだけでなく、農家の精神的なサポートも重要です。

災害時には、迅速かつ臨機応変な対応が求められ、業務の優先順位が変わります。急な業務が増える可能性もあるでしょう。通常業務との並行で負担が大きくなるのは、公務員の農業職の仕事がきつい原因のひとつです。

勤務時間外の業務がある

一般的な公務員と違い、農業職の公務員は、農家のスケジュールに合わせた業務が必要な場合があります。

農家は朝早くから作業を開始し、日中は畑での仕事に集中しています。そのため、相談業務は夕方〜夜になることもめずらしくありません。

農業イベントや研修会の準備・運営は業務時間外におこなわれる場合もあります。収穫の時期には、休日出勤や残業が増える可能性もあります。

時間外の業務によりワークライフバランスの調整が難しくなり、身体的にも精神的にも疲労がたまると、仕事がきつく感じるでしょう。

天候に左右される

農業は自然ととなり合わせの職業であり、天候の影響を受けます。公務員の農業職も天候により仕事が計画通り進まなかったり、中止になったりする可能性があります。

雨や台風により現地調査や視察が中止になるかもしれません。長期間の天候不良が続くと、農家から相談や支援の依頼が増えることもあるでしょう。

天候次第で、農産物の収穫量や質が大きく変わるため、経営相談や支援の対応に追われます。

自然災害や異常気象は、公務員の農業職の業務に関する計画を立てにくくする要因でもあります。

成果が見えにくい

農業をサポートする仕事は、すぐに結果が出るものではありません。新しい農業技術の導入を支援したのに、その効果が現れるまでに数年かかり、自分の取り組みがよかったのかどうか実感できない可能性があります。

天候や市場価格の変動により成果が左右されるため、計画が思い通りに進まない恐れもあり、無力感を感じるかもしれません。

成果が個人ではなく、組織全体として扱われることも多く、達成感が感じられず仕事がきついと感じる理由につながります。

公務員の農業職の仕事がきついと感じるときの対処法

公務員の農業職の仕事がきついと感じるときの対処法を紹介します。

• 休息をとる
• 周囲に相談する
• 業務を調整する
• 転職を考える

それぞれご覧ください。

休息をとる

公務員の農業職はさまざまな業務をこなすため、意識的に休みをとり、心身ともにリフレッシュするのが大切です。

定期的な休みを確保しましょう。仕事から離れる時間を作ると疲労が回復され、仕事への意欲が高まるきっかけにもなります。

休日には趣味に没頭したり、軽い運動を取り入れたりして、意識的に身体的・精神的疲労を解消しましょう。

周囲に相談する

仕事がきついと感じたときは、ひとりで抱え込まず、周囲に相談してみてください。公務員の農業職は、業務の範囲が広く多くの関係者と連携を取らなくてはいけないため、精神的な負担がかかる恐れがあります。

上司に現状の業務量や負担に感じることを相談してみましょう。業務の配分が見直されたり、優先順位のつけ方のアドバイスをもらえたりなど、業務を効率的に進めるための方法が見つかるかもしれません。

精神的な負担が改善されない場合には、職場のカウンセラーや人事部に相談するのもひとつの方法です。公務員はメンタルヘルスの支援制度が整っている場合も多く、専門的なサポートを受けやすいでしょう。

業務を調整する

農業職の公務員は、仕事の進め方を調整すると負担が軽減される可能性があります。「期限が迫っている仕事」「影響が大きい業務」など優先順位が高いものから順番に進めます。緊急度や重要度の整理がおすすめです。

スケジュールを定期的に見直すのも効果的です。余裕がなくなるとストレスがたまる原因になるため、無理ないスケジュールを意識してみましょう。

業務をシンプル化できるものがないか検討するのも大切です。書類作成のテンプレートや業務のマニュアル化など時間を短縮させる方法を考えてみてください。

転職を考える

どうしても仕事が合わないと感じた場合には、転職を視野に入れるのもひとつの選択肢です。まず、自分の理想と今の仕事があっているのか見つめ直しましょう。

公務員の農業職は、安定した職業である一方で、専門性が求められなかなかやりがいを感じられない可能性があります。

転職を考えるときには、全く違う業界での仕事か、今までの経験をいかせる別の仕事かを考えるのがおすすめです。

農業系の知識は、別の職種でもいかせる可能性があります。自分の理想のキャリアの方向性を明確にしてみてください。

当社では、農業系の経験をいかせる仕事を数多く扱っております。興味がある方はお気軽にお問い合わせください。

まとめ

公務員の農業職は、地域の農業を支えるための「技術指導」「経営相談」「イベント企画」「農地の管理」などさまざまな仕事を行います。

さらに次世代の農業者の育成や、農業の魅力を伝えるための活動もします。

しかし、業務の多さや天候の影響などからきついと感じる場面も少なくありません。意識的に休息をとったり、周囲に相談したりなどが仕事を続けるうえで不可欠です。

幅広い知識が求められ大変ですが、地域の農業を支える大切な仕事です。仕事がきついときは、無理せず周囲に頼ったり、転職を考えたりしてみましょう。

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